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安全生產(chǎn)中的“三違”包括違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀(jì)律,為了有效杜絕“三違”現(xiàn)象,讓員工形成良好的行為習(xí)慣,企業(yè)都會根據(jù)現(xiàn)有情況、《安全生產(chǎn)法》等條例制定安全規(guī)章制度。
“三違”行為是發(fā)生安全事故的主要原因之一,制定制度就是為了約束員工不讓員工造成事故。
違章指揮
是指本公司管理人員安排或指揮職工從事違反法律法規(guī)、安全管理制度或操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)的行為。比如企業(yè)新購入一批設(shè)備,為了提高生產(chǎn)效率,車間主任私自讓員工改動設(shè)備結(jié)構(gòu),致使期間內(nèi)發(fā)生了十幾起事故。
違章作業(yè)
是指公司各級管理者和操作者違反安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度章程、條例等等的行為。例如員工因為設(shè)備上的安全裝置礙事,就擅自拆卸裝置,導(dǎo)致發(fā)生壓手事故。
違反勞動紀(jì)律
是指所有員工違反應(yīng)該遵守的勞動規(guī)則和勞動秩序的行為。
文章提到的事故均是真實事件,即使是規(guī)定了各項安全制度,也有人會違反制度,而此時事故主要責(zé)任就需要違反制度的員工承擔(dān),事故無大小,學(xué)習(xí)企業(yè)規(guī)章制度也是對自己人身安全的保護(hù)!